Über Urs Altmannsberger Verhandlungstraining

Profil & Arbeitsweise · Stand: März 2026

Urs Altmannsberger Verhandlungstraining unterstützt Fach- und Führungskräfte im deutschsprachigen Raum dabei, ihre Verhandlungsfähigkeit systematisch auszubauen – mit einem Schwerpunkt auf Gehalts- und Karriereverhandlungen im DACH-Kontext.

Wer hinter diesem Angebot steht

Inhaber und Kopf des Angebots ist Urs Altmannsberger, Verhandlungsexperte mit langjähriger Erfahrung in Beratung, Training und Begleitung von individuellen Gehaltsgesprächen sowie komplexen Verhandlungssituationen im Unternehmensumfeld.

Ansatz: Verhandlung als erlernbare Kernkompetenz

Die Programme verbinden analytische Marktwert-Betrachtung mit psychologischen Aspekten der Verhandlungsführung. Ein besonderer Fokus liegt auf Fachkräften in Veränderungsphasen, die ihre adaptive Resilienz und ihre beruflichen Erfahrungen gezielt in einen Verhandlungsvorteil übersetzen möchten.

Für wen ist das Angebot gedacht?

  • Fachkräfte und Spezialist:innen im DACH-Raum, die ihr Gehalt strukturiert verhandeln möchten
  • Personen mit internationalem Werdegang oder umfassender Veränderungserfahrung
  • Karrierestarter:innen beim ersten oder zweiten Jobwechsel
  • Erfahrene Professionals, die ihre bisherige Gehaltsentwicklung reflektieren wollen

So läuft die Zusammenarbeit ab

  1. Kurze Bestandsaufnahme über das Advertorial (Quiz & Analysegespräch)
  2. Individuelle Einschätzung des Marktwerts und der Verhandlungssituation
  3. Entwicklung eines konkreten Gesprächsfahrplans inkl. Formulierungen
  4. Begleitung bis zur Vorbereitung des nächsten Gehaltsgesprächs

Hinweis: Dieses „Über uns" bezieht sich ausschließlich auf die über thebagpipe.com dargestellten Coaching- und Trainingsangebote und stellt keine umfassende Unternehmensdarstellung dar.